El viernes 22/2 la comisión de despedidos del Hospital Posadas junto al STS (Sindicato de Trabajadores de la Salud), la CICOP y la destacada presencia de Nora Cortiñas mantuvimos una reunión con las autoridades del Ministerio de Salud por la reincorporación de más de 200 compañeros.

En dicha reunión se resolvió un acta (que se firmó hoy miércoles 26/2) en la que se reincorpora a todos los trabajadores despedidos del listado presentado, los mismos se harán por tandas; la primera de 60 en el mes de Marzo y luego en tandas de 30 trabajadores hasta culminar el ingreso de los 200 compañeros, se conformara una mesa de discusión permanente entre las autoridades del hospital, la comisión de despedidos y los gremios para acordar los listados de trabajadores que serán reincorporados mes a mes todo esto con previa aprobación de la asamblea de despedidos, a los trabajadores reincorporados se le respeta su grado y categoría alcanzado al momento de despido como así también se devolverá el código de descuento a los gremios STS/CICOP el que fuera quitado durante la última gestión.

La comisión de despedidos fue clave para la reincorporación

A lo largo de todos estos años la lucha del hospital Posadas fue tremenda, se realizaron centenares de asambleas, actos, jornadas de lucha, acampes, cortes, movilizaciones, la causa del Posadas se extendió a nivel nacional y coloco el problema de los despidos en el estado no solo del gobierno de turno, en ese momento el Macrismo, sino de la enorme precariedad precedente, avalada por todos los gobiernos anteriores, que dio lugar a proceder al desguace del estado a través de despidos masivos en miles de reparticiones.

Los trabajadores del Posadas no solo nos enfrentamos a las políticas del gobierno Macrista, sino que también lo hicimos contra las organizaciones sindicales como ATE y UPCN quienes fueron los responsables de las persecuciones y los despidos de todos los compañeros, y cómplices en las políticas anti obreras, aunque hoy se coloquen en el campo nacional y popular.

Durante dos años los despedidos mantuvimos los famosos Kiosquitos de la dignidad como forma de organización ya sea económica y de sostenimiento para que siga viva la lucha. Cuando el gobierno Macrista perdió las elecciones pusimos en pie la comisión de despedidos para reclamarle a los nuevos funcionarios la reincorporación de todos, entendiendo que se abría una nueva etapa.

Fue a través de la comisión de despedidos donde discutimos y resolvimos cada paso para obtener nuestros reclamos,  en primer lugar nos dimos la tarea de convocar uno a uno a los compañeros que querían volver, confeccionamos la lista, realizamos nuevas acciones para que se escuche nuestro reclamo, pero por sobre todo tomamos la conciencia que las luchas anteriores habían sido una escuela de aprendizaje, nos  reconocimos como un colectivo de trabajadores que a pesar de tantos golpes estábamos dispuesto a dar la batalla para volver a nuestros puestos de trabajo. Por ello el haber puesto en pie la comisión de despedidos fue el eje para poder obtener el reingreso de ciento de compañeros y lo hicimos con los métodos históricos de los trabajadores, la asamblea, la discusión colectiva y la resolución por mayoría.

El acuerdo firmado es un avance

Hasta llegar al acuerdo tuvimos que sortear reuniones con el ministerio y con las autoridades del hospital donde nos plateaban que tenían la voluntad de reincorporación, pero en concreto esgrimían problemas presupuestarios o tenían un planteo de que “teníamos que hacer un esfuerzo entre todos” colocando el problema a los trabajadores del enorme vaciamiento de la salud pública. Incluso debimos sortear obstáculos de las burocracias sindicales de ATE y UPCN quienes también  presentaban sus propios listados y se colocaban como los defensores cuando fueron tan responsables como el macrismo de la situación del hospital y de nuestra propia situación.

Un capítulo aparte fue el enorme acompañamiento de vastos sectores de trabajadores y organizaciones sindicales que se solidarizaron con nuestra lucha desde el primer día, pero sin lugar a dudas la presencia de la gran Norita Cortiñas en las negociaciones con los funcionarios fue clave para arribar a esta primera fase de la lucha.

La asamblea que votó aceptar la propuesta es consciente que el acuerdo no es una victoria completa pero hoy partimos de un piso importantísimo que es obtener el ingreso de todos los compañeros, ahora vendrá el tiempo de seguir organizados para hacer cumplir el acta y seguir luchando por todas nuestras reivindicaciones, y lo haremos desde el lugar que nunca perdimos; el de la lucha y la organización independiente de los trabajadores.

Vamos por la defensa del salario, el convenio, contra la flexibilidad laboral pero también vamos por la recuperación de la organización sindical del hospital  para sacar a la podrida burocracia.