El Sindicato Único de Trabajadores Municipales de San Nicolás ha lanzado una contundente denuncia ante las recientes decisiones tomadas por el Departamento Ejecutivo, evidenciando un claro contraste entre el trato a las altas esferas políticas y la precarización de los empleados de base.

En un comunicado de prensa, el sindicato ha puesto de manifiesto que el reciente incremento salarial del cien por ciento para las categorías técnicas, de servicio y administrativas no ha sido equitativo, excluyendo a las Direcciones en un sesenta por ciento y dejando sin respuesta los depósitos de cobertura de la obra social Ioma, afectando a 125 trabajadores municipales sin enfermedades preexistentes.

Sin embargo, lo más preocupante según el sindicato es el notable aumento en los viáticos de movilidad para los secretarios, pasando de 210 mil pesos a 600 mil pesos, mientras que los trabajadores de las categorías más bajas solo verán un incremento de 89 mil pesos, y los de las categorías más altas de 102 mil pesos. En contraste, los políticos que lideran el municipio, desde hace ya doce años, recibirán un aumento significativo de hasta 390 mil pesos en este concepto.

Rubén “Cholo” García, líder de la Federación de Trabajadores Municipales Bonaerenses, ha afirmado que la organización está al tanto de cada presentación realizada por el sindicato y que se mantendrán vigilantes ante cualquier intento de precarización laboral.

El sindicato ha instado al Ministerio de Trabajo y al Tribunal de Trabajo de San Nicolás a intervenir de manera urgente para frenar las prácticas que buscan socavar los derechos laborales de los trabajadores, como el intento de obligar a los empleados a aceptar retiros voluntarios mediante la negación de beneficios como la movilidad y la cobertura de salud, todo ello en un contexto donde más del 60 por ciento de los empleados municipales son tratados como monotributistas o pertenecientes a cooperativas que incumplen con los plazos de pago establecidos.

El Sindicato Único de Trabajadores Municipales advierte que continuarán luchando por la justicia laboral y exigen un trato equitativo para todos los empleados, sin distinciones de jerarquía política o administrativa.

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