Sindicales

15/7/2024

Santa Cruz: pase a planta ya de todos los trabajadores contratados

Exigimos que se respete el Convenio Colectivo de Trabajo.

Solidaridad con los trabajadores del ex Ministerio de Igualdad e Integración.

Los trabajadores del ex Ministerio de Igualdad e Integración vienen reclamando hace meses que se respete el Convenio Colectivo de Trabajo vigente en la provincia, el cual que establece que después de seis meses y un día todo trabajador debe pasar a planta permanente.

Luego del cambio de gobierno en Santa Cruz, el gobernador Claudio Vidal decidió en diciembre volver a la categoría de Subsecretaría al espacio destinado a atender cuestiones de violencia de género y derechos humanos, entre otras. Esta decisión estuvo acompañada del despido de trabajadores que prestaban servicios en el ministerio desde hace dos años, sin embargo los mismos llevaron adelante medidas de fuerza con un reclamo frente al Ministerio de Desarrollo que logro la reincorporación.

Más allá de haber logrado la continuidad bajo contrato, los trabajadores del ex Ministerio de Igualdad están reclamando el pase a planta permanente. Estos trabajadores cuentan con la cantidad de años necesarios para ello y además algunos ya habían iniciado los tramites de pase a planta desde 2022 cuando este ministerio se inauguró. La respuesta del gobierno es negar toda posibilidad de avance porque Claudio Vidal, mediante decreto, estableció que nadie más ingresa al Estado Provincial, pasando por encima el Convenio Colectivo de Trabajo.

La agrupación Tribuna Estatal se solidariza y acompaña el reclamo de los trabajadores contratados por el pase a planta permanente. También reclamamos para que se termine la precarización laboral de aquellos que se encuentran en situación de monotributos, planes, etc. Los trabajadores se encuentran en el medio de una disputa de partidos patronales que justifican el ajuste denunciando gestiones anteriores, sin velar por los derechos laborales de quienes trabajan en el Estado, en este caso en áreas de mucha sensibilidad como lo es la violencia de género.

Es necesario llevar adelante acciones de lucha que unifiquen los reclamos en cada ministerio donde se encuentren trabajadores contratados y precarizados bajo una gran asamblea convocada por los sindicatos, sin distinción de afiliación.

Frente a la política nacional que refuerza la reforma laboral para avanzar contra nuestros derechos, es necesario más que nunca prepararse para dar una pelea con un plan de lucha.
Abajo los despidos y arriba los salarios.

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