Sindicales
22/7/2020
Los conflictos de la semana – Anexo al Informe N°13 del Observatorio de los Trabajadores
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Compilación de informes y notas de la redacción y de la Coordinadora Sindical Clasista
El Observatorio se nutre de las notas, denuncias e informaciones enviadas por los compañeros que integran las agrupaciones gremiales de la Coordinadora Sindical Clasista (CSC) y que participan activamente en todas las luchas que están reflejadas en ellas. También las recibimos del activismo que está surgiendo y que, de manera creciente, interviene en la organización de las luchas contra el ajuste, contra los despidos y las suspensiones, en defensa del empleo y por medidas de seguridad en los lugares de trabajo. Aquí están volcadas las notas que reflejan los conflictos más importantes de la semana.
Protocolos de seguridad para el Covid-19 en los lugares de trabajo – Una necesidad imperiosa por la salud y la vida de las familias obreras que las patronales se niegan a aplicar. Observatorio de los trabajadores N°13
En el sector Salud
Trabajadores de enfermería del Hospital Samic nivel III, de la ciudad misionera de San Vicente, hicieron pública esta mañana su denuncia a la patronal por persecución laboral y violencia de género. El principal señalado es el director del hospital, Antonio Pauluk, quien habría llevado adelante amenazas e insultos a sus trabajadores a raíz de la participación de los mismos en distintas acciones de reclamos por las condiciones de precariedad laboral que vienen viviendo en los últimos años. Ante los continuos ataques y amenazas de la patronal, los y las profesionales de enfermería han decidido realizar un acampe frente al hospital y exigir la renuncia del director. Y anunciaron que la medida se sostendrá hasta obtener una respuesta favorable a sus reclamos.
https://prensaobrera.com/sindicales/san-vicente-misiones-enfermeros-del-samic-acampan-en-reclamo-de-la-renuncia-del-director/
Convocada por la Lista Multicolor de Suteba La Plata, se realizó una concentración en la puerta del Ioma, junto al Suteba Ensenada, la Junta Interna de Ioma y con importante presencia del Partido Obrero de la región. Esta acción presencial, en defensa de la obra social, terminó de dar forma a un plan de 48 horas de lucha que se inició con el paro virtual el día previo convocado por la Multicolor provincial. La concentración frente al Ioma se efectuó como respuesta a la grave situación en la que cientos de miles de trabajadores docentes y estatales de la región se han quedado sin cobertura médica como resultado de una disputa entre el gobierno de Axel Kicillof y la Agremiación Medica Platense. Una disputa por los fondos del Ioma.
https://prensaobrera.com/sindicales/la-plata-importante-y-combativa-concentracion-en-defensa-del-ioma/
En la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires se presentó un proyecto para que 160 profesionales que se desempeñan en distintos niveles del sistema público de salud, pero se encuentran encuadrados en el escalafón general (ley 471), pasen a la carrera profesional (ley 6.035) con su debida antigüedad. El proyecto fue presentado por el legislador del PO-FIT Gabriel Solano y elaborado por una comisión de los propios profesionales afectados, luego de una reunión virtual con más de 30 participantes. La característica común de estos 160 trabajadores, con independencia de cómo hayan iniciado su vinculación laboral con el Gobierno de la Ciudad, es que cumplen funciones profesionales en el sistema público de salud de CABA. Todas sus profesiones -psicología, medicina, fonoaudiología, trabajo social, nutrición, sistemas de información para la salud, entre otras- están incluidas actualmente en la carrera profesional de salud.
https://prensaobrera.com/sindicales/legislatura-caba-proyecto-por-el-pase-a-la-carrera-profesional-de-salud/
Recientemente los trabajadores del Sanatorio Franchin, ubicado en el barrio de Almagro y perteneciente a Construir Salud, obra social de la Uocra (sindicato de la construcción), salieron a denunciar una situación alarmante. Los trabajadores dan cuenta que los casos de contagios son numerosos, abarcando a mucamas, camilleros, médicos y enfermeros -no se conoce a ciencia cierta el numero ya que la patronal esconde esta información. Esto también conlleva a otra denuncia: el incumplimiento del aislamiento de los contactos estrechos por la arbitrariedad patronal.
https://prensaobrera.com/sindicales/caba-sanatorio-franchin-desprecio-por-la-vida-de-los-trabajadores/
Los trabajadores profesionales de enfermería del interior de la provincia de Misiones se organizan para hacerle frente a la precarización laboral que viene sufriendo por parte de la Fundación Parque de la Salud y el Ministerio de Salud Pública. Entre los enfermeros del interior de Misiones encontramos también trabajadores en negro que ni siquiera acceden a los contratos basura de la patronal. La lucha por el pase a planta cobra cada vez más relevancia entre los trabajadores de la salud de Misiones, quienes además vienen sosteniendo un reclamo ante la crisis sanitaria surgida por la pandemia de coronavirus y la epidemia de dengue que dejaron expuesto el vaciamiento de insumos y recursos humanos, por el gobierno provincial y las patronales.
https://prensaobrera.com/sindicales/misiones-enfermeria-del-interior-denuncia-vaciamiento-precarizacion-y-persecucion/
En el sector estatal
La Junta Interna de ATE INTI hizo pública su propuesta de protocolo Covid-19 para el personal esencial de Instituto. Es el resultado de semanas de elaboración, desde una reunión virtual del mes de mayo en que se discutieron los principales ejes y con aportes de los numerosos trabajadorxs del INTI, y bajo la supervisión de referentes médicos y del equipo jurídico de la Junta Interna, el protocolo combina y considera tanto los elementos sanitarios y epidemiológicos necesarios como las disposiciones y normativa legal vigente. El Instituto sufre hace años un vaciamiento, los edificios presentan serias carencias, daños estructurales y falta de mantenimiento. Se vive un hacinamiento en gran parte de las oficinas, laboratorios y demás lugares de trabajo. Por si fuera poco, el personal médico y el servicio de limpieza, ambos esenciales en este contexto, están tercerizados.
https://prensaobrera.com/sindicales/la-junta-interna-de-ate-inti-elaboro-su-protocolo-covid-19/
En el sector municipal
El intendente de Luján (Buenos Aires), Leonardo Boto, utiliza la crisis sanitaria para consumar un nuevo ajuste salarial sobre las y los trabajadores municipales de este partido bonaerense. Es la misma política que sigue Alberto Fernández en la nación y, entre otros, Axel Kicillof en la provincia. En estos últimos meses las acciones del gobierno municipal de Luján fueron dirigidas contra los trabajadores: el incumplimiento de los acuerdos paritarios conquistados por el sector en 2019, la postergación del pago de un bono a las y los trabajadores de atención primera de la salud, la falta de provisión de insumos de higiene al personal municipal para realizar sus tareas esenciales (guantes, barbijos, alcohol en gel, etc.), la falta respuestas a los reclamos de los jubilados municipales, y un permanente intento de disciplinamiento. Todo ello, con la necesaria connivencia de la oposición de derecha (Juntos por el Cambio) y de las direcciones sindicales burocráticas.
https://prensaobrera.com/sindicales/lujan-el-gobierno-prepara-un-nuevo-ajuste-sobre-los-municipales/
La comisión directiva del Suoem (sindicato municipal de la Ciudad de Córdoba) informó la aceptación de la propuesta del ejecutivo en la mesa de negociación que se habilitó a pedido de ella misma y con la participación del exsecretario general Rubén Daniele. Esta propuesta consistió en la reincorporación de la mitad de los 120 contratados cuyas bajas se concretaron el 1° de julio, la restitución de las casi 400 chapas de inspectores, el reconocimiento como remunerativo de las bonificaciones de los agentes que se jubilen este año y la conformación de una mesa de diálogo para revisar el “resto de los temas”. La propuesta se acercó a las bases planteando solo dos alternativas: la aceptación de la propuesta y la apertura de la mesa de diálogo o su rechazo y el retiro de la mesa de negociación. En esos términos, no hubo debate de otras alternativas.
https://prensaobrera.com/sindicales/la-mesa-de-negociacion-una-alerta-para-los-trabajadores-municipales-de-cordoba/
La Comisión Negociadora Paritaria municipal mantuvo, este miércoles 15, una nueva reunión en el Municipio en la que se discutieron los reclamos de los trabajadores del sector. Según informó el sindicato, en un comunicado vía facebook, la patronal estatal dio “respuestas parciales a lo solicitado” por los obreros. Sin embargo, no da cuenta de cuáles fueron dichas propuestas. Asimismo, planteó que “de arribar a un acuerdo, este será integral”. Informa, también, el comunicado que el ejecutivo detalló las áreas o sectores que “podrían acceder a un reconocimiento mediante una bonificación”. Es decir, que no todas las áreas estarían, en principio, siendo beneficiarias de tal bonificación.
https://prensaobrera.com/sindicales/municipales-de-tandil-el-sindicato-negocia-a-espaldas-de-los-trabajadores/
En el sector docente
En la reunión de delegadxs del Suteba San Martín-Tres de Febrero (sindicato docente), la secretaria provincial de Educación Superior del Suteba, Sandra Ramal -quien participó de la reunión como representante de la conducción de la provincia- interrumpió a los gritos el debate, con el propósito de hacer pasar las medidas antieducativas resueltas por la Dirección de Educación Superior (DES). La reacción desmedida de la secretaria se dio en torno a la problemática en los terciarios bonaerenses. En este punto, la intervención de Tribuna Docente señaló el ataque a la formación docente que implica la Circular Técnica 2/2020 – que impone la realización de exámenes finales virtuales masivos a partir del mes de agosto.
https://prensaobrera.com/sindicales/la-burocracia-del-suteba-provincial-a-los-gritos-contra-la-lucha-de-los-terciarios/
En el sector privado
Choferes
El 18 de julio, se realizó una gran movilización de trabajadores del transporte urbano de pasajeros en la ciudad de Córdoba, en rechazo al ajuste que el intendente Martín Llaryora presenta como “emergencia del transporte urbano”. La convocatoria tuvo la presencia de familias enteras que están pasando el duro momento de no tener con qué parar la olla, no contar con una prestación médica, entre otros problemas, a causa de deudas con la obra social que las patronales no cancelan desde hace meses. La movilización histórica de las familias de las y los trabajadores del transporte fue un contundente rechazo a la propuesta del recorte del 12 % en el salario a cambio de sostener los puestos de trabajo, una extorsión del intendente. La convocatoria también fue una reacción popular multitudinaria contra la represión sufrida por los trabajadores días atrás.
https://prensaobrera.com/sindicales/cordoba-gran-movilizacion-de-los-trabajadores-del-transporte-y-sus-familias/
Choferes
La huelga del transporte interurbano de Córdoba, y urbano en el caso de ciudades del interior, se encuentra sin respuestas por parte de quienes gobiernan, mientras las deudas de las empresas al conjunto de trabajadores crecen. Según el sindicato, las patronales deben alrededor de 150 millones en concepto de salarios, aguinaldo y obra social; tampoco se hicieron cargo de cuotas alimentarias y embargos. Todo esto, con la complicidad del poder político.
https://prensaobrera.com/sindicales/cordoba-a-los-trabajadores-del-transporte-interurbano-les-deben-150-millones
Choferes
La tenacidad de la lucha de los choferes de la empresa San Francisco en la capital riojana obligó al gobernador Ricardo Quintela a recibirlos, y tuvo que comprometerse a pagar los salarios adeudados y a incorporarlos a la nueva empresa que tomará la concesión del servicio de transporte, La Rioja Bus. De manera inmediata, y hasta tanto cobren la totalidad de sus salarios, los trabajadores recibirán un subsidio del gobierno. Esta lucha marca el camino para los trabajadores, en defensa del trabajo y el salario., Es un importante primer triunfo. El conflicto se había originado ante la falta de pago de los sueldos y el planteo de que muchos choferes perderían sus puestos con el fin de la concesión a la empresa San Francisco.
https://prensaobrera.com/sindicales/un-primer-triunfo-de-los-colectiveros-de-la-rioja/
Choferes
El conjunto de trabajadores del transporte urbano de pasajeros de la ciudad de Córdoba protagonizó una nueva jornada de lucha en reclamo de un pliego de demandas que incluye salarios y el aguinaldo adeudados por las patronales desde hace meses. Las compañeras de los choferes volvieron a ser protagonistas en la jornada de hoy, 20 de julio.A la protesta se sumaron choferes de taxis y de remis y de ese modo expresaron en unidad el rechazo a la ordenanza de “emergencia en el transporte” votada el pasado viernes solamente por el PJ en el Concejo Deliberante. A más de dos semanas de empezada la huelga, la base de trabajadores del transporte está en pie de lucha, y suma aliados.
https://prensaobrera.com/sindicales/cordoba-la-huelga-del-transporte-suma-aliados-la-cgt-esta-borrada/
Ceramistas
La Legislatura neuquina rechazó el tratamiento del proyecto n° 11.818 que estipula la expropiación de la planta de Cerámica Neuquén (que había sido recuperada por sus trabajadores en 2014). En esa línea, en el día de ayer, el cuerpo legislativo también rechazó pronunciarse contra el remate de la fábrica. Se trata de dos pronunciamientos claros por parte de los partidos del régimen, que reflejan con claridad su hostilidad a la experiencia obrera ceramista y a la defensa de los puestos de trabajo. La oposición al debate de la expropiación de Cerámica tuvo los votos del oficialismo provincial (el Movimiento Popular Neuquino) y de sus bancas satélites, de los partidos que integran la coalición (en quiebra) de Cambiemos y parte de los votos del Frente de Todos.
https://prensaobrera.com/sindicales/legislatura-neuquen-rechazan-tratar-el-proyecto-de-expropiacion-de-ceramica-neuquen/
Camioneros
Esta mañana, los trabajadores de Expreso Argentino recibieron una nueva orden de desalojo. Esta vez, la directiva proviene del fiscal Marcelo Silva y dispone que en el plazo de 48 horas se desocupen los ingresos a los portones de la empresa, obligando al levantamiento de un acampe que lleva 56 días. La comisaría tercera, ubicada a pocas cuadras del lugar, es la encargada de efectivizar la orden. La resolución judicial rápidamente fue rechazada por los compañeros, quienes pusieron de manifiesto que la perseguida debería ser la patronal y no los obreros que luchan por sus salarios y los puestos de trabajo. Ocurre que la patronal no cumple con la medida cautelar que impone el pago de los salarios adeudados.
https://prensaobrera.com/sindicales/neuquen-orden-de-desalojo-contra-los-trabajadores-de-expreso-argentino/
Comercio
El burócrata del sindicato de empleados de comercio, Armando Cavalieri, le reclamó a Alberto Fernández que emprenda sin vacilaciones un rescate a los capitalistas que el portal Infogremiales tituló como “el pedido de ajuste de Cavalieri a Alberto: sangre, sudor y lágrimas”. Cavalieri se colocó como un ejemplo de lo que propone. Enumeró que, primero, dejó pasar todos los despidos, comentando que “éramos casi un millón de afiliados a la obra social, hoy estamos en 820.000”. Luego entregó los magros ingresos de los empleados de comercio, “porque en mi sector el problema no es el salario, yo hice muchas flexibilizaciones que me pedían los empresarios”.
https://prensaobrera.com/sindicales/la-salida-que-exige-cavallieri-con-sangre-sudor-y-lagrimas-de-la-clase-obrera/
Comercio
Los trabajadores del Carrefour de Martín Coronado, en el partido bonaerense de Tres de Febrero, vienen denunciando desde fines de junio –cuando se presentó el primer casos sospechoso de Covid-19 entre los empleados- la falta de medidas para prevenir los contagios, que al día de hoy alcanzan los tres confirmados. Sobre la situación y el reclamo, Prensa Obrera habló con Fabián Dechandt, delegado gremial en ese supermercado.
https://prensaobrera.com/sindicales/covid-19-en-carrefour-martin-coronado-tres-de-febrero-la-situacion-es-insostenible-y-el-municipio-no-intervino/
Comercio
El 14 de julio se conoció un caso positivo de coronavirus en el mayorista Vital en el partido de La Matanza (Buenos Aires). Se trata de un empleado que pertenece a personal jerárquico. Este empleado se retiró el sábado anterior de la sucursal con fiebre y, pese a darle positivo el hisopado, tres días después la empresa no había aislado a la gran parte del personal que mantuvo contacto estrecho con él. Cabe destacar que ya el día viernes había presentado síntomas. Ante esto, la empresa no advirtió al resto de las y los trabajadores que podía existir un posible caso de coronavirus y dejó que todo siguiera funcionando en total normalidad.
https://prensaobrera.com/sindicales/vital-suma-otro-caso-positivo-a-la-larga-lista-de-contagios-en-comercio
Comercio
Telmark S.A. (CABA) es una empresa que terceriza el trabajo de atención telefónica para empresas como Telecentro que provee servicios de televisión por cable, internet y telefonía digital; y Edén, una compañía de luz de provincia de Buenos Aires. A partir del 1º de julio, los 120 teleoperadores se encuentran sin tareas con la excusa de la finalización de las “campañas” de ambas empresas.
https://prensaobrera.com/sindicales/call-center-telmark-sa-telecentro-y-eden-tercerizan-y-precarizan
Sanidad
En los primeros días de abril Laboratorios Hidalgo y Centro Rossi pagaron el 70% del salario srgumentando “futuras pérdidas” (nada más lejos de la realidad porque ambos, del mismo dueño, realizan los tests de Covid-19 para las prepagas). La Celeste y Blanca, de Héctor Daer, agachó la cabeza y propuso “esperar”. A pesar de la pasividad de los delegados, las y los trabajadores de ambos centros empezaron una campaña de denuncia por las redes que rápidamente se viralizó. El resultado de la campaña por abajo fue la restitución del salario. Ante el triunfo, la Celeste y Blanca se dedicó a una “cacería de activistas” tratando de infundir temor entre trabajadores y trabajadoras.
https://prensaobrera.com/sindicales/sanidad-hector-daer-actua-como-representante-de-las-patronales/
Camioneros
El bloqueo que desde el 16 de julio mantenía el Sindicato de Choferes de Camiones (Sichoca) en cinco centros de distribución contratados por Mercadolibre para tercerizar tareas de logística fue levantado tras la convocatoria a una audiencia en el Ministerio de Trabajo. Pablo Moyano, secretario adjunto del sindicato, denunció que el conflicto se originó en “la decisión patronal de abonar desde hace ya tiempo salarios miserables” y en el hecho de que “muchos trabajadores camioneros tampoco perciben el medio aguinaldo y las vacaciones de ley”. El reclamo de fondo es el encuadramiento bajo convenio camionero de los trabajadores del centro de logística que MercadoLibre tiene en el Mercado Central, donde trabajan unos 1200 empleados, frente a la política patronal de sindicato por empresa o sin representación gremial.
https://prensaobrera.com/sindicales/mercadolibre-abajo-el-convenio-por-empresa/
Azucareros
En la mañana del 17 de julio, un obrero del ingenio azucarero Seabord (El Tabacal, Salta) murió atrapado en la máquina trituradora de azúcar (trapiche). Esta nueva muerte obrera en Tabacal viene luego de que la empresa, a fuerza de despidos, como los más de 180 en 2018 (que incluyó al sector más combativo de los obreros), impusiera el “turno relevante”, que implica no solo una rebaja salarial importante sino el aumento del ritmo de trabajo y también de la jornada laboral que puede llegar hasta las 12 horas.
https://prensaobrera.com/sindicales/otra-muerte-obrera-en-el-ingenio-tabacal/
Vidrio
En estos 120 días de cuarentena, las dos grandes fábricas del vidrio pertenecientes a la misma patronal, ubicadas en la zona sur del conurbano bonaerense, no han dejado de producir, consideradas “esenciales” por la elaboración de botellas de whisky, vinos y cerveza en su gran mayoría, nada esenciales por cierto. El brote de contagios comenzó en Cattorini y luego avanzó en Rigolleau, algo esperable ya que parte del personal suele ser trasladado de una planta a otra, contando al momento, según trascendió, unos 60 o 70 contagiados entre ambas plantas, sin embargo pueden ser más debido a que no hay información oficial por parte de la empresa.
https://prensaobrera.com/sindicales/rigolleau-y-cattorini-se-disparan-los-contagios-y-la-facturacion/
Marítimos
Tras una audiencia auspiciada por el Ministerio de Trabajo de Nación, a puertas cerradas, la dirección del Somu y las cámaras de la pesca (Capeca y Capip), se firmó un acta acuerdo que significa en los hechos la entrega del convenio colectivo de trabajo. Esto tras un poderoso paro general y piquetes en las rutas y en las plantas procesadoras de langostino, ambas acciones arrancadas por las bases, con epicentro en los puertos de Mar del Plata, Puerto Madryn y Puerto Deseado. Un proceso de lucha que ha sumado a su vez a trabajadores y trabajadoras nucleadas en el Stia (alimentación), que procesan langostino en las plantas en tierra, una lucha que sigue en pie con paros y piquetes en Chubut y Santa Cruz, frente a convenios salariales vencidos el 31 de mayo, que las cámaras se niegan a actualizar.
https://prensaobrera.com/sindicales/pesca-la-direccion-del-somu-entrego-la-huelga-y-el-convenio-colectivo
Repartidores
El viernes 17 de julio, la Agrupación de Trabajadores de Reparto participó de una reunión con 10 compañeros repartidores de Inglaterra nucleados en el sindicato IWGB, Independent Workers’ Union of Great Britain. Es un paso adelante en la unidad de los trabajadores del mundo contra la precarización laboral. En esta primera reunión el IWGB se pronunció como un sindicato independiente de los gobiernos y las burocracias sindicales con representación en Londres y otros estados de Reino Unido, según Greg referente del sindicato; a su vez mantienen lazos con agrupaciones de repartidores en Canadá, España e Italia.
https://prensaobrera.com/sindicales/repartidores-nacen-nuevas-relaciones-internacionales/
Lecheros
La empresa Danone de La Serenísima, debido a que pertenece al rubro de las alimenticias, ha permanecido produciendo en todo momento desde que comenzó la pandemia. Como han demostrado las últimas estadísticas, la rama láctea está entre las grandes ganadoras en esta situación, debido a un fuerte crecimiento del consumo durante la cuarentena. Sin embargo, esto no trajo ninguna mejora para los trabajadores, lo que genera un creciente malestar. En particular en la planta de Longchamps, la patronal no solo no reporta los beneficios obtenidos del crecimiento de la venta de sus productos sino que desde hace un tiempo decidió avanzar contra las condiciones y los puestos de trabajo.
https://prensaobrera.com/sindicales/danone-longchamps-la-patronal-avanza-contra-los-puestos-de-trabajo-y-las-condiciones-laborales/
Rurales/Fruta
En Villa Regina, hoy 20 de julio gran marcha y cortes de ruta de autoconvocados rurales. La ebullición de las bases rurales en Río Negro comienza a tener un perfil de organización verdaderamente independiente de las actuales conducciones de los diferentes sindicatos de la fruta. Al malestar con la conducción de Uatre (el sindicato de los trabajadores rurales), que fue arrastrada y hasta superada por las bases, en esta parte de la provincia por lo menos, se volvió a reflotar el hartazgo de las bases con la actual conducción sindical de Soefryn (trabajadores de la fruta), es decir, del empaque. La zona fría ha sido la gota que rebalso el vaso, poniendo en jaque y cuestionamiento a sectores políticos, empresariales y sindicales que han operado por décadas de espaldas a los y las trabajadoras.
https://prensaobrera.com/sindicales/ahora-en-villa-regina-gran-marcha-y-cortes-de-ruta-de-autoconvocados-rurales
Aeronáuticos
Unos 200 trabajadores aeronáuticos se concentraron el 15 de julio al mediodía en el Aeroparque porteño, en la zona de la costanera de la Ciudad de Buenos Aires, para impedir que la empresa Latam realice los controles necesarios para llevarse los aviones pertenecientes a la flota nacional. Otro grupo de trabajadores se encuentra adentro de las instalaciones evitando que se realicen las certificaciones para retirar los aviones. Se trata de unos seis aviones en Aeroparque –hay otros dos en Ezeiza y uno en Córdoba bajo las mismas circunstancias. La empresa habría intentado realizar las certificaciones en el día de ayer, por medio de una empresa mendocina, ante el rechazo del personal de Latam.
https://prensaobrera.com/sindicales/trabajadores-aeronauticos-impiden-vaciamiento-de-latam/
Alimentación/Lecheros
Luego de varios meses de espera e intensa lucha, los 21 trabajadores de Alimentos Refrigerados S.A. despedidos a fines de agosto del año pasado fueron reincorporados a sus tareas en la planta que la firma (ligada a Vicentin, y productora del queso Mendicrim) posee en Arenaza, en la localidad bonarense de Lincoln. Hace poco más de un mes, ya habían sido nueve los integrantes que habían retornado a sus puestos de trabajo.Los trabajadores, expulsados cuando la empresa decidió el traslado de la producción del queso a la provincia de Córdoba, contaban con un fallo favorable desde el 26 de diciembre, por el que de forma unánime los jueces María Luz Rodríguez Traversa, Daniela Di Tomaso y Guillermo Ortega ordenaban a Arsa, ex SanCor, la inmediata reincorporación de los 21 cesanteados.
https://prensaobrera.com/sindicales/victoria-de-los21demendicrim-todos-adentro
Plenario CSC
Un plenario virtual de la Coordinadora Sindical Clasista de la Zona Norte del Gran Buenos Aires, que contó con la presencia de trabajadores de las importantes fabricas de la región, de docentes y la juventud precarizada de la apps y locales de comidas rápidas que está en un proceso de luchas, se llevó a cabo el sábado 11 de julio. Fueron cerca de 200 trabajadores del Inti, Aluex, Alba, de Telecom, Arsat, Siderca, Metalsa, Sancor, Andreani, Acoplados Salto, Campo del Tesoro, ferroviarios, papeleros, químicos, aeronáuticos, petroleros, trabajadores de la salud, entre otros. También hubo trabajadores de Carrefour y otros comercios de la zona y una delegación del Polo Obrero que viene organizándose y luchando en los barrios por las necesidades más elementales.
https://prensaobrera.com/sindicales/plenario-csc-en-la-zona-norte-plantea-la-necesidad-de-avanzar-en-la-organizacion-para-enfrentar-la-crisis/
Reunión del PSC
La Mesa Nacional del Plenario del Sindicalismo Combativo (PSC) debate hoy, 20 de julio, una nueva etapa del plan de acción y apoyo a las luchas y la denuncia del Pacto Social de la pospandemia que el gobierno de los Fernández trama con la UIA, la Sociedad Rural y la Cámara de Comercio, junto a la Iglesia y todos los sectores de la burocracia sindical. Lo que la burguesía y el gobierno han denominado las pautas de la “nueva normalidad” y las condiciones de la recuperación económica que, Alberto Fernández y los capitalistas, buscan facturar a la clase obrera.
https://prensaobrera.com/sindicales/plenario-del-sindicalismo-combativo-prepara-nuevo-encuentro-nacional-y-profundiza-el-plan-de-accion/
Marítimos/Alimentación
El conflicto que se ha desatado hace varias semanas entre las cámaras empresariales pesqueras y los obreros de la pesca es una postal de la pandemia empuñada como ariete para avanzar en reformas laborales de hecho, con la complicidad de los gobiernos provinciales y nacional y direcciones sindicales burocráticas que no pueden contener a sus bases, que intuitivamente defienden sus convenios colectivos de trabajo con paros y piquetes en diferentes puertos y ciudades del país, haciendo crujir el pacto social que busca reforzar Alberto Fernández junto a la burocracia de la CGT.Esta guerra es en torno a una mercancía en particular: el langostino, que se exporta en dólares y fija los salarios para la pesca del resto de las especies.
https://prensaobrera.com/sindicales/guerra-del-langostino-en-pandemia/
Alimentación
Los trabajadores contratados de Gate Gourmet (Ezeiza, Buenos Aires) denunciaron que no han cobrado su salario del mes de julio y que la empresa viene incumpliendo los pagos desde hace dos meses, además la mitad aún no ha cobrado la ATP y al personal licenciado les han descontado vacaciones. Desde el comienzo de la cuarentena la empresa multinacional de catering aéreo viene desarrollando un ataque en regla sobre los salarios y los puestos de trabajo del personal de la alimentación.
https://prensaobrera.com/sindicales/la-empresa-de-catering-aereo-gate-gourmet-no-les-paga-a-sus-empleados/
Lecheros
El sindicato lácteo Atilra iba a llevar adelante un paro nacional desde la hora cero del lunes 13 julio y previsto por 24 horas, en reclamo de un nuevo acuerdo paritario vencido el 30 abril y postergada su negociación por la situación de la pandemia. También, un posible aumento del “aporte solidario”, que es un ítem aparte del descuento para cargas sociales en el recibo de sueldo y que es un refuerzo para la obra social del sindicato. Sin embargo, la medida de fuerza que fue precedida por un “quite de colaboración” de cuatro días, fue levantada repentinamente en medio de la jornada. La burocracia sindical láctea cedió ante el dictado de conciliación obligatoria por parte del Ministerio de Trabajo de la Nación.
https://prensaobrera.com/sindicales/el-paro-de-atilra-y-la-necesidad-de-construir-una-alternativa-propia-de-los-trabajadores-del-gremio/
Papeleros
En las últimas semanas una gran cantidad de casos positivos se dieron en diferentes fábricas papeleras de la Provincia de Buenos Aires, rubro que desde el inicio de la cuarentena fue catalogado como trabajo esencial por estar relacionado con lo alimenticio y productos de higiene. Recientemente en Arcor (ex Zucamor) Ranelagh trascendió que hubo cinco trabajadores contagiados de Covid-9 y decenas de testeos en espera de resultados. La patronal intentó esconder la situación, pero las denuncias de los trabajadores llegaron a los medios locales. Esto generó que el gremio “interviniera” y en un comunicado se adjudicó haber parado la fábrica.Algo parecido sucedió en Smurfit Kappa de Bernal, donde hasta la fecha hay ocho trabajadores contagiados del sector de continua, casos que se dieron en cuestión de días. También los trabajadores presionaron al gremio para detener la producción.
https://prensaobrera.com/sindicales/zucamor-y-smurfit-los-papeleros-reaccionan-por-su-salud
Textiles
Roberto Carbonelli, más conocido por sus compañeros y amigos como “Tatti”, falleció luego de estar una semana internado en terapia intensiva en el hospital regional de la localidad fueguina de Río Grande. Había sufrido un accidente cerebrovascular severo, el miércoles 8 de julio, luego de una movilización de los trabajadores de Textil Río Grande en defensa de los puestos laborales, ante las sedes del Ministerio de Trabajo de la provincia y de la Nación. Los obreros mantienen un acampe frente al ingreso fabril desde hace 50 días consecutivos, soportando temperaturas que llegaron hasta 23 grados bajo cero de sensación térmica. Son 85 familias obreras que desde hace cuatro meses están en la incertidumbre, frente a la presión de la patronal Sedamil por imponer despidos encubiertos bajo la forma de retiros voluntarios.
https://prensaobrera.com/sindicales/tierra-del-fuego-fallece-obrero-de-textil-rio-grande-victima-de-la-patronal-vaciadora
Neumático
En la mañana de este martes, el contingente obrero perteneciente a las empresas fabricadoras de Neumáticos Avanzada (NA) e IBF se movilizaron por el centro de Córdoba desde las puertas del Ministerio de Trabajo, donde tuvieron una audiencia, hasta el Ministerio de Producción, Industria y Minería. Se trata de la tercera gran jornada de protesta organizada por su sindicato, el Sutna, en reclamo por los salarios adeudados hace meses.Luego de combativos piquetes y ollas populares afuera de las plantas industriales respectivas, los trabajadores del neumático cordobés resolvieron manifestarse frente al Ministerio de Trabajo,dada la lentitud e incompetencia que manifiesta este para obligar a la patronal a depositar los salarios y a respetar los acuerdos alcanzados con el organismo sindical de los trabajadores.
https://prensaobrera.com/sindicales/el-sutna-marcho-por-el-centro-de-cordoba-para-exigir-el-pago-de-los-salarios-adeudados/
Neumático
La lucha por las reivindicaciones de los trabajadores sigue sin descanso. Luego de el parate de ocho días en el marco de la “cuarentena dura”, el retorno a la producción en las fábricas vuelve a colocar los principales problemas de los trabajadores en el marco de la flexibilización generalizada que preparan los Fernández, Larreta y Kicillof. En contraste con las entregadas generalizadas de la burocracia sindical, en el neumático se han establecido medidas sanitarias que se distinguen frente a la situación general del movimiento obrero. A pesar que no se haya respetado en su totalidad, el protocolo del Sutna ha sido una guía de lucha por la salud del conjunto de los compañeros.
https://prensaobrera.com/sindicales/el-sutna-a-la-lucha-en-todos-los-frentes/
Pasteleros
El comienzo del aislamiento social preventivo y obligatorio debutó con una ofensiva por parte de las cadenas de comidas rápidas, destacadas en el mercado laboral por emplear principalmente a la juventud bajo condiciones de precarización extrema. Tras un acuerdo entre las empresas, el sindicato de Pasteleros y el Ministerio de Trabajo, los salarios fueron recortados a raíz de un 30%. Este ataque se ha ido profundizando conforme ha avanzado el tiempo, y el adeudamiento de sueldos, el no pago del aguinaldo, la liquidación de recibos con montos negativos para ser saldados a través del subsidio ATP (un mecanismo por el que se coloca a los trabajadores como “deudores de la empresa”), se han ido multiplicando. Hablan los trabajadores.
https://prensaobrera.com/sindicales/una-hora-de-tu-trabajo-no-es-ni-medio-combo-hablan-trabajadoras-de-fast-food/
Metalúrgicos
El 13 de julio, cuatro trabajadores de la metalúrgica Prosidar, ubicada en Avellaneda fueron echados, incumpliendo el decreto 487/2020, de prohibición de despidos. Como respuesta, los trabajadores en asamblea resolvieron ir al paro de actividades. Al momento de redactar este artículo llevan una semana con cese de tareas y piquetes diarios en las puertas de la planta. Después de los despidos, la patronal busca avanzar con un régimen de retiros voluntarios, amenazando a sus operarios con que, en el caso de no acatar al plan de retiros, Prosidar bajará las persianas. La fábrica nunca dejó de trabajar, desde que arrancó la cuarentena, por tener trabajo y ella misma considerarse, sin argumentos, “tarea esencial”.
https://prensaobrera.com/sindicales/prosidar-reincorporacion-inmediata-de-todos-los-trabajadores/
Metalúrgicos
Inesa es una fábrica metalúrgica del Parque Industrial de Pilar (Provincia de Buenos Aires) que produce envases para aerosol y tiene 300 trabajadores divididos en 4 turnos. El viernes 3 de julio, un trabajador que tenía a su compañera con Covid-19 debió retirarse antes de la fabrica, debido a que comenzó a presentar síntomas. Desde la empresa no aplicaron ningún tipo de protocolo y dejaron que por sus propios medios se retirara. Aparecieron nuevos contagiados y tampoco se tomaron medidas. Ahora hay varios infectados. Los delegados y las autoridades municipalipales acompañan el accionar patronal.
https://prensaobrera.com/sindicales/pilar-la-metalurgica-inesa-expone-a-los-trabajadores-al-coronavirus/
Petroleros
YPF pretende revivir la explotación de los yacimientos de Vaca Muerta con un plan para “bajar costos operativos”, que implica una nueva flexibilización del convenio colectivo de trabajo de los petroleros para incluir cláusulas de productividad, bajo la forma de premios y eficiencia y agregar un mecanismo “más dinámico para la resolución de conflictos”, es decir la anulación del derecho a huelga. Los trabajadores deben ponerse en alerta. Si bien el sindicato de petroleros dijo que no aceptaría ese plan, lo cierto es que el secretario general, Guillermo Pereyra, cuando fue consultado sobre los “retiros voluntarios” en YPF declaró que “el sindicato no se mete en eso, es una cuestión privada entre el obrero y la empresa”.
https://prensaobrera.com/sindicales/ypf-va-por-una-nueva-flexibilizacion-del-convenio-de-trabajo-en-vaca-muerta